Belajar Menguatkan Organisasi

Banyak organisasi dibentuk karena satu atau benerapa tujuan bersama. Tujuan  bisa berasal dari dalam pikiran para pendiri ( berupa kebutuhan) atau bisa karena faktor lain yang berasal dari luar pendiri (karena peluang, penawaran dan propaganda). Pada tujuan membentuk organisaai karena pengaruh luar biasanya organisaai dibentuk sebagai persyaratan, begitupun strukturnya. Pembentukan organisasi semacam ini banyak terjadi ditengah masyarakat.
Semangat pendirian organisasi lebih mengutamakan terbentuknya struktur belaka, ketimbang tegaknya aturan organisasi.
Pada saat itulah lazim terjadi orang2 yang berada dalam struktur organisasi tidak memahami esesnsi berorganisasi. Kesanggupan ketika dibentuk sebagai pengurus lebih didasari kebutuhan administrasi ketimbang fungsi.
Apa jadinya jika kita telah berada didalam sebuah organisasi, namun tidak semua orang yang bergabung  memiliki etos berorganisasi yang sama.
Memajukan organisasi adalah kewajiban semua elemen. Baik pendiri, pengurus maupun anggota. Semangat belajar untuk menguatkan peran dan fungsi setiap elemen organisasi harus dikuatkab. Aturan organisasi harus lebih di patuhi ketimbang perintah pimpinan. Sistem dan tatakelola organisasi harus dilihat sebagai kebutuhan bersama ketimbang kemampuan memimpin yang berbasis perintah. Selamat beroganisasi...